Статьи о строительстве / Статья №7553
Вместо аттестации рабочих мест теперь Специальная оценка условий труда (СОУТ)
В связи со вступлением в силу закона №421-ФЗ от 28.12.2013г. вместо аттестации рабочих мест работодатель обязан провести Специальную оценку условий труда (СОУТ).
Федеральным законом №426-ФЗ от 28.12.2013, который также вступил в силу 01.01.2014, установлен порядок проведения специальной оценки условий труда. Специальную оценку условий труда вправе проводить организации, ранее осуществлявшие аттестацию рабочих мест.
Специальная оценка условий труда (СОУТ) - мы рады организовать для Вас эту услугу (СОУТ) и приглашаем вас к сотрудничеству.
Федеральным законом №426-ФЗ от 28.12.2013, который также вступил в силу 01.01.2014, установлен порядок проведения специальной оценки условий труда. Специальную оценку условий труда вправе проводить организации, ранее осуществлявшие аттестацию рабочих мест.
Специальная оценка условий труда (СОУТ) - мы рады организовать для Вас эту услугу (СОУТ) и приглашаем вас к сотрудничеству.
Автор статьи | ЦСР Доктрина |
Регион | Санкт-Петербург |
Отправить сообщение |
Вы можете помочь продвижению этой страницы в поисковых системах,
скопировав и установив следующий код на страницу своего блога или сайта:
Текстовые ссылки:
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума
Графическая ссылка:
Кликните по коду ссылки и нажмите на Ctrl+C, чтобы скопировать выделенный текст
Дата подачи: 25.03.2014 (16:18) |
Просмотров: 9
|
Увеличить количество просмотров |
Хотите увеличить количество просмотров?
-
Разместить в ТОП
Топ-объявление будет всегда наверху в течение выбранного Вами срока.
-
Поднять объявление
Ваше объявление будет мгновенно поднято на первое место своего раздела.
-
Выделить объявление
Объявление будет показываться на контрастном фоне и будет выделяться среди других объявлений в течение выбранного Вами срока.